“雙減”政策對培訓機構從嚴治理，眾多教培行業從業者去哪了？8月19日，智聯招聘發布教培行業人才供需變化趨勢報告顯示，在7月的教培求職者中，61.6%的求職者依然期望能夠從事教培相關行業，約4成人員選擇轉崗。

　　數據顯示，7月份教培行業求職者中，61.6%的求職者依然期望能夠從事教培相關行業，這一數據比3月份求職旺季的57.7%有所提高。智聯招聘相關人員介紹，政策實施初期，很多業內人士仍處于觀望階段，且對下一步擇業規劃較為迷茫，繼續觀望行業走勢和同伴選擇是更為可靠的應對措施。另一方面，素質教育、職業教育等潛力賽道讓業內人士對教培行業依然保有信心。

　　同時，7月招聘數據顯示，4成教師、教務人員尋求轉崗，首選是行政、人力資源崗。相比3月，期望從事行政和人力資源崗位的人群比例分別提高6個和3.3個百分點。

　　智聯招聘相關人員建議，教培行業轉型大幕已拉開，培訓機構積極調整業務板塊，職業教育、素質教育成為熱門賽道；從業人員則重新規劃職業發展，公共事業機構、主播等新興職業都是其未來選擇。