2月17日從省人社廳獲悉，今年全省將開展補貼性職業技能培訓50萬人以上，突出重點群體就業，確保2022屆高校畢業生就業率達到90%以上。

　　今年我省還將全面實施全民參保計劃，將非公經濟組織人員、農民工、新業態從業人員等重點群體納入參保范圍。完善職工養老、工傷、失業三項社會保險制度，調整城鄉居民基本養老保險基礎養老金最低標準，穩步推進城鄉居民補充養老保險工作。

　　在技能人才隊伍建設方面，將著力實現技能人才占從業人員比例31%的目標任務，抓好專業技術人才培養，培訓2500名高層次急需緊缺專業技術人才。完善人才引進機制，分類推進職稱制度改革，將新興職業納入職稱評審范圍。

　　我省今年將落實最低工資標準、發布企業工資指導線，開展企業薪酬調查并發布勞動力市場價位，健全技能人才薪酬分配制度，深化國有企業工資總額和負責人薪酬制度改革。